第十五章 升職了，可以用貢獻點換一名新助理 (第3/4页)

是正式員工，提升到副組長需要一百個貢獻點。確定開始升職程式嗎？】

    李志峰心臟撲通撲通地跳了起來。

    點選【確認】

    【升職程式已啟動】

    【提升副組長需要再招募一名助理，請選擇自動分配或者手動挑選】

    李志峰想了想，點了【手動挑選】

    【手動挑選助理需要耗費二十個貢獻點，請確認】

    有點貴啊，李志峰算了算，他之前的貢獻點用來調整楊玉蘭已經全部用完了，現在他手上一共就120個貢獻點，升級需要100個，手動挑選助理需要20個，那花完就什麼都不剩了。

    那如果選擇自動隨機分配會不會便宜點呢？

    【取消】

    李志峰點選【自動分配】

    【自動分配助理不需要消耗貢獻點，請確認】

    不要貢獻點嗎？這個好啊。

    李志峰猜測公司裡應該有一批沒有分配工作的或者正在接受培訓的助理，【手動挑選】就是讓他從這些人裡面挑一個自己想要的，【自動分配】就是說從這些沒有分配工作的助理裡面隨機選擇一個，至於選到什麼樣的就全看運氣了。

    能不能隨一個臉蛋漂亮身材又棒棒的啊，李志峰使勁搓了搓手，吹了口氣，然後抓起滑鼠點了【確認】

    【自動分配助理程式啟動，預計完成時間一小時】