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以是希望，就因为它总是那么渺茫又飘忽不定。

    大户也不是天天有的呀！

    反而，因为他五月份业绩出众，老板为此越发看中他。

    当他被成为业绩标兵时，六月份老板给予的任务就越发的重了。

    中介小伙拼死拼活，恨不得求爷爷告奶奶，看房再挑剔再难缠的顾客都跟伺候大爷似的哄着对方，再加上可能之前的好运气还没彻底消退，可算是将将完成了任务量，保住了自己岌岌可危的底薪。

    但这天底下的老板，大约都是想给草料钱，然后赚回来特仑苏的。

    他们总觉得自己员工是万能的，只要用心，没有什么做不到。如果没做到，那一定是没用心。

    中介小哥六月哼哧哼哧跟头牛似的完成了任务，七月份，咣当又一个大任务摊在头上。

    小公司嘛，又没有什么规范性的制度。既然你也这个月业绩好，那下个月提成标准就应该再提一些。

    比如这个月只需要卖三套房子，下个月不卖够五套，底薪都要扣掉……

    这也是中介公司常有的套路。

    不单单是中介，但凡跟销售额挂钩的，基本也都有这种方法，这一行现如今全靠老板良心。

    中介小伙到底也是个外来打工的，目前也没有混到那种随时都可以炒老板鱿鱼的地步，面对层层压迫和近两个月到手的提成，他只能咬牙埋头苦干，不放过任何一个潜在客户。

    包括打扮的村里村气、一脸犹豫的在中介公司门口探头探脑的这位大姐。

    ……

    这大热天的，他只有一个小电瓶，这会儿将人带到地方后，对方看了一圈房子，仍是觉得有些贵。

    其实出租房子这方